Maaliskuussa käynnistyneiden yt-neuvottelun tuloksena 94 Terveyden ja hyvinvoinnin laitoksen (THL) työntekijää saa lopputilin. Henkilöstöä vähennetään myös määräaikaisten palvelussuhteiden päättymisten ja eläköitymisten kautta. Kaikkiaan 220 työntekijää siirtyy pois laitoksen palkkalistoilta. Henkilötyövuosissa mitattuna vähennys on 184.

YT-neuvottelujen taustalla oli THL:n supistuva rahoitus. Vuosina 2017-2018 käytettävissä oleva rahoitus putoaa 9,8 miljoonalla eurolla.

-Säästöjen avulla sopeudumme THL:n mittaviin budjettileikkauksiin ja sote-uudistuksen myötä tuleviin uusiin tehtäviin, toteaa pääjohtaja Juhani Eskola.

Ensimmäistä kertaa laitoksella ei olla kuluja karsimassa. Noin sadan työntekijän verran väkeä on vähennetty niin vuosien 2013, kuin 2014 yt-neuvotteluissa.

Mainos (juttu jatkuu mainoksen jälkeen)



Aiheesta THL:n sivuilla

 

Jatka keskustelua #kuntalehti @kuntalehti Twitterissä tai Facebookissa.

Keskustele

Sähköpostiosoitettasi ei julkaista. Pakolliset kentät on merkitty *

*