Henrika Nybondas-Kangas on kokenut työmarkkinaneuvottelija. Kuva: Eeva Anundi, Kunta- ja hyvinvointialuetyönantajat KT

Kunta- ja hyvinvointialuetyönantajat KT:n uudeksi toimitusjohtajaksi on valittu KT:n neuvottelujohtaja, varatuomari Henrika Nybondas-Kangas.

Valinnan teki KT:n hallitus Nybondas-Kankaan ja valtiosihteeri Mika Nykäsen väliltä kokouksessaan maanantaina. Nybondas-Kangas valittiin äänin 8–7.

Henrika Nybondas-Kangas on koulutukseltaan oikeustieteen kandidaatti OTK (nyk. OTM).

Hän on työskennellyt KT:n eri tehtävissä 25 vuotta. Nybondas-Kangas johtaa KT:ssa sosiaali- ja terveydenhuollon sekä varhaiskasvatuksen palvelussuhteista vastaavaa yksikköä.

Mainos (juttu jatkuu mainoksen jälkeen)



Hän on KT:n johtoryhmän jäsen ja toimii toimitusjohtajan varahenkilönä.

Lisäksi Kunta- ja hyvinvointialuetyönantajat KT tiedottaa, että aikaisemmin hän on työskennellyt muun muassa Hankenilla.

Pelisäännöt selvillä

Nybondas-Kangas on ollut keskeisessä roolissa neuvottelemassa useita vaativia kunta- ja hyvinvointialan työmarkkinaratkaisuja.

Hän on vetänyt alan merkittäviä uudistuksia, kuten kunta- ja hyvinvointialan palkkausjärjestelmien kokonaisuudistusta, joka on vielä käynnissä.

Tiedotteen mukaan hän osallistui myös sote-uudistuksen valmisteluun ja valvoi siinä työnantajien etuja. 

Nybondas-Kangas on työmarkkinoilla laajasti arvostettu henkilö, jolla on erinomaiset yhteistyötaidot ja verkostot. Hän vastaa myös KT:n pohjoismaisesta ja EU-tason yhteistyöstä ja tuntee hyvin eri maiden työmarkkinajärjestelmiä.

– Kunta- ja hyvinvointialan työmarkkinakenttä on laaja ja vaativa kokonaisuus. Henrika Nybondas-Kangas tuntee erittäin hyvin alan työmarkkinakentän, sen pelurit ja pelisäännöt. Olemme todella iloisia saadessamme toimitusjohtajaksi tällaisen huippuosaajan, kertoo KT:n hallituksen puheenjohtaja Ari Korhonen tiedotteen mukaan.

Yhteistyökykyä painotettiin

KT:n toimitusjohtajan paikkaan saatiin 23 hakemusta. Loppusuoralle heistä valikoitui Korhosen mukaan keskenään hyvin erilaisia, mutta vahvoja ehdokkaita. 

– Meillä oli useita hyviä hakijoita, joilla on vaativaan tehtävään tarvittavaa osaamista. Valinnassa painottuivat muun muassa laaja-alainen osaaminen ja yhteistyökyky eri sidosryhmien kanssa. Kiitän kaikkia hakijoita osallistumisesta prosessiin, sanoo Ari Korhonen. 

Lopuksi tiedotteessa mainitaan, milloin on eläkkeelle jäävän KT:n nykyisen toimitusjohtajan Markku Jalosen viimeinen työpäivä. Jalosen viimeinen työpäivä on 28.2.2025.

Jatka keskustelua #kuntalehti @kuntalehti Twitterissä tai Facebookissa.

Aiemmat kommentit

Keskustele

Sähköpostiosoitettasi ei julkaista. Pakolliset kentät on merkitty *

*