Eero Sarkalahti kertoo, että hän on tottunut laatimaan ensimmäistä kertaa isiksi tuleville eräänlaisen "isyyssertifikaatin”. Kuva: Rami Marjamäki

Eero Sarkalahti Nokialta vastaanotti viime perjantaina Vuoden isä -palkinnon.

Sosiaali- ja terveysministeri Kaisa Juuso (ps.) jakoi palkinnon, jonka valmistelusta on vastannut Väestöliitto yhdessä sosiaali- ja terveysministeriön sekä valtakunnallisten järjestöjen kanssa.

Nokialainen Sarkalahti (41) on kahden lapsen isä. Sarkalahti työskentelee alalla, jossa joutuu olemaan pois kotoa pitkiä aikoja.

Sarkalahti tukee toisia samassa asemassa olevia isiä, esimerkiksi kollegojaan, isyyden haasteissa muun muassa puhumalla vanhemmuuden rikkaudesta.

Mainos (juttu jatkuu mainoksen jälkeen)



Isänä on hänen mukaansa hyvä olla Pirkanmaalla sijaitsevassa Nokian kaupungissa, jossa on noin 36 000 asukasta. Kaupunki vetää puoleensa uusia perheitä.

– Iloinen asia on, että lapsiperheet ovat löytäneet Nokian ja uutta intoa varmasti tulee näin lisää, Sarkalahti kertoo Kuntalehdelle.

Joka tapauksessa perheiden kannalta kehitettävääkin on.

– Nokialla on tehty paljon uutta, esimerkiksi kouluja sekä päiväkoteja uudistettu. Silti suhteessa väkimäärään olisi vielä lisää tehtävää, Sarkalahti sanoo.

– Luokkakoot ovat sangen suuria ja näin ollen opettajilla työurakka lisääntyy. Lasten oppilashuoltoon on mielestäni panostettu hyvin, mutta kun seuraa lasten jaksamista, niin oppilaiden tukitoimiin olisi tärkeää panostaa vielä lisää.

Yhteistyön voimaa

Vuoden isän näkökulmasta Nokialla riittää hyviä harrastusmahdollisuuksia.

Näen pitkässä juoksussa panostuksen lapsiin ja nuoriin antavan moninkertaisesti takaisin, kun he kasvavat isoiksi.

Vanhemmat voivat olla isoksi avuksi erilaisissa tehtävissä, jotta lasten harrastukset saadaan kunnolla pyörimään.

Harmillisesti usein aika ei tahdo monella riittää.

Eero Sarkalahti kertoo itselleen läheisestä yhteistyöstä, joka huipentuu joka kevät äitienpäiväkonserttiin. Yhteistyötä tekevät Nokian mieskuoro ja musiikkiluokat.

– Näin saadaan myös lapset oppimaan, miten tehdään yhdessä vanhempien aikuisten kanssa.

Ajattelutavan kehittämistä

Vuoden isä -palkinnon perusteluissa arvioitiin, että Sarkalahti on osoittanut, että hyvä vanhemmuus ja läheisen ja turvallisen suhteen luonti lapsiin onnistuu, vaikka työ vaatisi pitkiä poissaoloja kotoa. 

Sarkalahti oli yksi viidestä Vuoden isä -palkinnon saaneesta tänä vuonna.

Muut palkitut olivat Vili Sarento Helsingistä, Jorma Martikainen Joensuusta ja Christoffer Vidjeskog Pietarsaaresta sekä Heikki Leivo Lahdesta.

STM: tiedotteen mukana Vuoden isä -palkinto jaetaan henkilölle, joka on edistänyt omalla esimerkillään ja toiminnallaan isyyden merkityksen tunnistamista ja lisännyt näin sen arvostusta.

Palkinnolla halutaan vaikuttaa siihen, että aktiivinen isyys saisi yhä enemmän jalansijaa yleisessä ajattelutavassa. Tavoitteena on vahvistaa isyyttä, tukea työn ja perheen yhteensovittamista, edistää lapsen etua sekä sukupuolten tasa-arvoa.

Ensimmäinen Vuoden isä -palkinto jaettiin vuonna 2006.

Lisäksi tiedotteessa kerrotaan, että palkinnon on saanut yhteensä 51 isää, vuoden 2024 palkittavat mukaan luettuna. 

Lue myös:

Jatka keskustelua #kuntalehti @kuntalehti Twitterissä tai Facebookissa.

Keskustele

Sähköpostiosoitettasi ei julkaista. Pakolliset kentät on merkitty *

*