Keskuskauppakamarin haastattelemat yritysjohtajat haluavat, että kuntien työntekijöille olisi voitava antaa potkuja muiden alojen tapaan.

Viiden vuoden muutosturva vetää yritysjohtajien mielestä pohjan pois kaikilta perusteilta järkeistää kuntarakennetta.

 

Yritysjohtajat
muistuttavat, että kuntien työntekijöiden irtisanomisturva alkaa aina
uudelleen, jos kuntia yhdistetään. Pahimmillaan kunnissa voi olla näin
tuplamiehitys jopa kymmenen vuoden ajan.

Mainos (juttu jatkuu mainoksen jälkeen)



 

Kunnan
koolla ei ole yritysjohtajien mielestä sinällään merkitystä. Jos
suurimmat kunnat saadaan tehokkaiksi, koko kuntasektorin ongelmat olisi
ratkaistu. Toisaalta pienten kuntien osalta pitää tarkastella sitä,
ovatko ne tehokkaampia yksin vai osana suurempia kuntia.

(STT)

Jatka keskustelua #kuntalehti @kuntalehti Twitterissä tai Facebookissa.

Keskustele

Sähköpostiosoitettasi ei julkaista. Pakolliset kentät on merkitty *

*