Tervetuloa SIVISTYSJOHTAJAKSI Janakkalaan!

Janakkala on kahden taajaman ja lukuisten kylien vireä kunta, jossa on erinomaiset mahdollisuudet aktiiviseen elämään. Palvelut pelaavat ja puitteet ovat kohdillaan. Liikuntamahdollisuudet lähiluonnossa ja liikuntapaikoilla ovat upeat, kulttuurielämyksiä sekä tapahtumia on runsaasti ja harrastusmahdollisuuksia lukemattomia.

Haemme sivistysjohtajaa vakituiseen virkasuhteeseen.

Tehtäväsi on johtaa uudistunutta toimialaa eli käytännössä vastuullasi on opetus- ja varhaiskasvatuspalvelut. Toimit sivistyslautakunnan esittelijänä ja olet kunnan johtoryhmän jäsen.

Yksi kunnantalon kulmahuoneista odottaa Sinua. Tarjoamme mielenkiintoisen tehtävän, jossa pääset näköalapaikalla uudistamaan kunnan sivistyspalveluita. Saat tueksesi ammattitaitoiset kollegat. Meillä voi tehdä hybridityötä, toivomme sinun näkyvän läsnä kunnantalolla ja kentällä, mutta myös etätyön tekeminen on mahdollista. Odotamme paitsi ammattitaitoa myös innostusta kehittää aidosti asiakaslähtöisiä palveluja janakkalalaisille.

Tarjoamme sinulle merkityksellisen työn mutkattomassa porukassa lähellä kuntalaisia.

Henkilöstöetujamme ovat mm. työsuhdepolkupyörä, ePassi ja maksuttomat liikuntamahdollisuudet.

Sivistysjohtajan virkaan valittavalta edellytetään soveltuvaa ylempää korkeakoulututkintoa, hyvää käytännön kokemusta sivistyksen toimialan asioista ja johtamiskokemusta.

Arvostamme, jos sinulta löytyy seuraavia ominaisuuksia:
– muutosjohtamisosaaminen
– näkemyksellisyys sivistyspalveluiden kehittämisestä
– talousjohtamisen ja kunnallishallinnon tuntemus
– esihenkilö- ja vuorovaikutustaidot

Voit esittää palkkatoiveen ja virassa on kuuden kuukauden koeaika.

Kiinnostuitko?

Lähetä sähköinen hakemus Kuntarekry.fi -palvelun kautta 12.1.2025 klo 16 mennessä.

Lisätietoja antaa: kunnanjohtaja, Riikka Moilanen, 03 680 1211

Tasa-arvon ja yhdenvertaisuuden edistämiseksi Janakkalan kunta suosii anonyymiä rekrytointia. Käytännössä tämä tarkoittaa sitä, että rekrytointiprosessin ensimmäisessä vaiheessa työhakemuksen avoimiin kysymyksiin ei tule sisällyttää tietoja esim. iästä, äidinkielestä tai sukupuolesta. Vaikka osaa tiedoista taustatiedoissa kysytään, nämä tiedot eivät näy rekrytoivalle esimiehelle anonyymissä hakijaraportissa. Anonyymin rekrytoinnin tavoitteena on kohdentaa huomio hakijan ammatilliseen osaamiseen sekä työkokemukseen.

Janakkala on myös asuinpaikkakuntana viihtyisä ja virkeä. Jos ulkopaikkakuntalaisena harkitset muuttoa, autamme mielellämme kaikissa käytännön asioissa. Tutustu Janakkalaan: janakkala.fi/asukkaaksi, facebook.com/janakkalankunta